富士フイルム株式会社ESG推進部／化学物質管理【東京】
職種サステナビリティ推進
業界メーカー
給与500〜1,000万円
勤務地東京都、一部リモート可
業務内容
当グループでは、リスク評価の高精度化や管理規則の順守徹底により化学物質取り扱い時の安全管理レベル向上を図るとともに、サプライチェーンでの化学物質情報共有の積極的取り組みや、化学物質規制に先駆けた自主基準導入により、製品含有化学物質管理の強化を推進していきます。
化学物質管理に関する以下の業務を担っていただきます。
・化学物質管理、及び化学物質法令対応の支援
・FRC規則に基づく当社自主管理の推進
・ケミカルリスクアセスメント推進
・SDS作成支援
＜仕事の魅力＞
近年、富士フイルムグループの高機能材料事業・ヘルスケア事業は拡大しており、また、原材料からアーティクル、完成品など、サプライチェーンのすべての領域に関わっていることから、対応すべき事項の幅が非常に広くなっています。化学物質管理に関わる幅広い知見、専門的な知見を習得し、活かしていくことができます。
また化学物質管理に関する社会的な関心も高まっており、規制動向の先読みや当社の安全性評価センターとの協働で得られるハザード情報に基づく自主管理など、“環境品質”の高い新製品創出のために貢献することができます。
【業務内容の変更の範囲】
当社業務全般
求める経験（必須）
・化学品の化学物質管理に関わる3年以上の実務経験
・世界の化学物質規制、及びSafety Data Sheetに関する知識
募集要項
| 募集職種 | 【職種】サステナビリティ推進 |
|---|---|
| 給与 | 【年収】500〜1,000万円 【賞与】有り／年2回（7月、12月） 【昇給】有り／年1回（6月） 【給与に関する備考】給与は当社規定による。経験・能力を考慮のうえ、優遇。諸手当： 世帯手当、早出残業手当、休日出勤手当、転勤別居手当、交通費補助手当、新幹線通勤補助手当、帰宅交通費ほか |
| 勤務地 | 【就業場所】東京都港区赤坂9-7-3 【就業場所の変更の範囲】本社及び全国の拠点 【リモートワーク】一部リモート可 |
| 就業時間 | 【就業時間】09:00-17:40 【休憩時間】1時間 【時間外労働有無】有 |
| 休日・福利厚生 | 【休日】完全週休2日、夏休み、年末年始など年間125日、年次有給休暇：勤続満4年以上で20日付与（＝最大付与日数）、ストック休暇など 【社会保険】雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】施設：社宅、独身寮、保養所など、制度：共済制度、各種生活保障、新幹線通勤補助、 財形貯蓄制度、アクティブライフ休暇制度、 住宅融資制度、育児休暇制度、介護休暇制度、ボランティア休職制度、 看護休暇制度、介護休暇制度、 短時間勤務制度、出産一時金など 【就業場所の受動喫煙防止措置】敷地内禁煙 |
| 雇用形態 | 【雇用形態】正社員 【雇用期間】期間の定め：無し |
| 試用期間 | 【試用期間の有無】有 【試用期間の長さ】6か月 |
| 選考内容 | 【選考フロー】書類選考（履歴書・職務経歴書）→面接（2～3回）※途中、適性検査、能力検査有り 【学歴】大卒以上 【語学力】英語を使ってのメール、文章等のコミュニケーションができる |
求人担当者からのコメント
担当コンサルタント
白土悠平
製品に含まれる化学物質を正しく把握し、安全に管理することは、自然環境への影響を抑え、お客さまや従業員の安全を守るうえで欠かせない取り組みです。このポジションでは、化学物質管理や法令対応の支援、自主管理ルールの推進、リスクアセスメントやSDS作成の支援などを担います。高機能材料事業やヘルスケア事業の拡大に伴い、原材料から完成品までサプライチェーン全体に関わる、対応範囲の広い仕事です。規制動向を先読みしながら、環境品質の高い新製品づくりに貢献できます。
責任感を持って誠実に業務を進められる方、課題の本質をつかんで主体的に動ける方、将来グループの中心となって活躍したい方を歓迎します。
幅広い専門知識を身につけながら長く活躍したい方は、ぜひご応募ください。
会社情報
| 会社名 | 富士フイルム株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2006年10月2日 |
| 所在地 | 〒107-0052 東京都赤坂9-7-3 東京ミッドタウン |
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